photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Boulay-Moselle, 57, Moselle, Grand Est

Vous souhaitez mettre vos compétences RH au service d'une structure engagée dans la protection de l'enfance et l'accompagnement social ? Rejoignez Moissons Nouvelles, acteur reconnu du secteur associatif, en tant qu'Assistant-e Ressources Humaines au sein de notre Pôle Grand Est. Votre mission : Dans le cadre d'un remplacement, vous contribuez activement à la gestion administrative RH. Gestion du recrutement - Rédaction et diffusion des offres d'emploi sur les différents supports (jobboards, site carrière, réseaux, etc.) - Suivi et tri des candidatures - Organisation et suivi des réponses aux candidats - Planification des entretiens en lien avec les managers - Mise à jour des tableaux de suivi recrutement Suivi du dialogue social - Organisation administrative des instances représentatives du personnel (CSE) - Rédaction et envoi des convocations - Préparation des réunions CSE (ordre du jour, documents, supports) - Suivi des obligations légales liées au dialogue social - Classement et archivage des documents sociaux Missions RH transverses - Support administratif au service RH - Mise à jour des dossiers du personnel - Participation ponctuelle à d'autres projets RH[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Négoce - Commerce gros

Cheminot, 57, Moselle, Grand Est

Dans le cadre de son développement, MMC CDAL recrute un(e) Assistant(e) de Direction pour accompagner le dirigeant et assurer la coordination administrative, commerciale et opérationnelle de l'entreprise. Poste basé à Cheminot, en présentiel, avec des horaires de bureau. Vos missions Rattaché(e) directement au dirigeant, vous aurez un rôle central et transversal : - Assister le dirigeant dans la gestion quotidienne et stratégique de l'entreprise - Rédiger et suivre les offres techniques et financières - Élaborer les devis, assurer les relances commerciales et le suivi client - Gérer le suivi complet des dossiers, du devis jusqu'au paiement final - Assurer le suivi du SAV en lien avec les équipes techniques - Coordonner et suivre l'activité des équipes techniques, commerciales et administratives - Produire un reporting hebdomadaire des activités des différents services - Participer au suivi de la performance RSE globale - Gérer l'administratif courant : courriers, documents, tableaux de suivi - Accueillir les visiteurs et gérer l'accueil téléphonique - Gérer l'agenda du dirigeant et l'organisation des réunions Profil recherché - Formation Bac +2 à Bac +4 (BTS, DUT, licence[...]

photo Cadre de direction des services centraux de l'Administration

Cadre de direction des services centraux de l'Administration

Emploi Social - Services à la personne

Yutz, 57, Moselle, Grand Est

L'association EFM, représente 160 salariés intervenant sur le champ social et de l'accompagnement permettant le maintien à domicile de personnes dépendantes (personnes âgées et en situation de handicap notamment). Reconnue pour son expertise depuis près de 30 années auprès de personnes majoritairement vulnérables, les valeurs qui en font sa notoriété sont le respect, l'adaptation, la proximité, la qualité et l'écoute. Rejoindre les EFM, c'est rejoindre le collectif Présence (8 associations, 6 territoires, + de 800 professionnels) dont les activités couvrent divers champs du Logement, de l'Insertion et de l'Autonomie et faire partie du réseau BATIGERE, Bailleur Social reconnu au niveau national. L'association EFM recrute un Cadre de Proximité (H/F) en CDI à temps plein basé à Yutz. La formation aura lieu au siège social de Metz. Le poste est à pourvoir dès que possible. Rattaché à la Directrice Générale, vous avez pour principale mission d'encadrer et d'animer l'équipe d'intervenants à domicile sur le secteur du Thionvillois, Est et Sud du département de la Moselle. Vous avez pour missions : SUIVI DE L'ACTIVITE ET DEVELOPPEMENT - Identifier les besoins en activité et[...]

photo Infirmier(ère) coordinateur(trice) service maintien domicile

Infirmier(ère) coordinateur(trice) service maintien domicile

Emploi

Forbach, 57, Moselle, Grand Est

L'association ALYS recrute du personnel au sein du pôle SSIAD. Au sein d'une équipe, vous organisez et coordonnez les interventions de soins à domicile et réalisez les missions administratives en lien avec vos missions. Vous managez également l'équipe d'aides-soignants intervenant à domicile (réalisation des plannings, animation des réunions d'équipe, ... ). Doté(e) d'une bonne capacité relationnelle, vous faites preuve d'autonomie et de discrétion. Vous êtes en mesure de régler des situations conflictuelles si nécessaire. Une bonne connaissance du secteur sanitaire et social et des politiques publiques associées est un atout considérable pour mener à bien vos missions. Expérience en management exigée. Des déplacements sont à prévoir sur le secteur d'intervention (une dizaine de communes autour de Stiring-Wendel). Poste à mi-temps (17.5h semaine) en CDD pour 6 mois, évolutif vers un CDI.

photo Assistant / Assistante de vie dépendance

Assistant / Assistante de vie dépendance

Emploi

Ars-Laquenexy, 57, Moselle, Grand Est

Le poste d'auxiliaire de vie sur Courcelles sur nied, Verny, Mecleuves et Ars Laquenexy, véritable soutien pour la personne aidée, vous l'accompagnez dans son quotidien. Vos principales missions sont : - Aide à la toilette - Aide à la préparation et à la prise des repas - Accompagnement aux courses - Accompagnement à la vie sociale - Entretien du cadre de vie et du linge Le Domaine s'adapte à vos disponibilités en vous proposant un contrat à temps partiel ou à temps plein, et en respectant un secteur géographique sur Metz et alentours afin de limiter les temps de trajet. Un jour de repos fixe par semaine et un week-end sur 2 de libre. Le Domaine vous propose de nombreux avantages : - Un accompagnement à votre arrivée puis tout au long de votre carrière (binôme, réunions ) - Proposition de formations - Prise en charge du transport (carte essence, indemnités kilométriques, abonnement de bus) - Prime d'ancienneté - Prime d'assiduité - Temps de trajet rémunéré - Une mutuelle d'entreprise - Remboursement frais KM ou possibilité carte essence Possibilité de prendre egalement le poste en temps partiel.

photo Assistant / Assistante de vie dépendance

Assistant / Assistante de vie dépendance

Emploi

Hagondange, 57, Moselle, Grand Est

Le poste d'auxiliaire de vie, véritable soutien pour la personne aidée, vous l'accompagnez dans son quotidien. Vos principales missions sont : - Aide à la toilette - Aide à la préparation et à la prise des repas - Accompagnement aux courses - Accompagnement à la vie sociale - Entretien du cadre de vie et du linge Le Domaine s'adapte à vos disponibilités en vous proposant un contrat à temps partiel ou à temps plein, et en respectant un secteur géographique sur Metz et alentours afin de limiter les temps de trajet. Un jour de repos fixe par semaine et un week-end sur 2 de libre. Le Domaine vous propose de nombreux avantages : - Un accompagnement à votre arrivée puis tout au long de votre carrière (binôme, réunions ) - Proposition de formations - Prise en charge du transport (carte essence, indemnités kilométriques, abonnement de bus) - Prime d'ancienneté - Prime d'assiduité - Temps de trajet rémunéré - Une mutuelle d'entreprise - Remboursement frais KM ou possibilité carte essence Possibilité de prendre egalement le poste en temps partiel.

photo Assistant / Assistante de vie dépendance

Assistant / Assistante de vie dépendance

Emploi

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Le poste d'auxiliaire de vie, véritable soutien pour la personne aidée, vous l'accompagnez dans son quotidien. Vos principales missions sont : - Aide à la toilette - Aide à la préparation et à la prise des repas - Accompagnement aux courses - Accompagnement à la vie sociale - Entretien du cadre de vie et du linge Le Domaine s'adapte à vos disponibilités en vous proposant un contrat à temps partiel ou à temps plein, et en respectant un secteur géographique sur Metz et alentours afin de limiter les temps de trajet. Un jour de repos fixe par semaine et un week-end sur 2 de libre. Le Domaine vous propose de nombreux avantages : - Un accompagnement à votre arrivée puis tout au long de votre carrière (binôme, réunions ) - Proposition de formations - Prise en charge du transport (carte essence, indemnités kilométriques, abonnement de bus) - Prime d'ancienneté - Prime d'assiduité - Temps de trajet rémunéré - Une mutuelle d'entreprise - Remboursement frais KM ou possibilité carte essence Possibilité de prendre egalement le poste en temps partiel.

photo Conseiller(ère) commercial(e) en assurances

Conseiller(ère) commercial(e) en assurances

Emploi Assurances

Freyming-Merlebach, 57, Moselle, Grand Est

Conseiller Commercial Lieu : Freyming Merlebach Rattachement : Directeur du Cabinet de Courtage Service : Relation adhérent Rémunération : A partir de 27 K€ en fonction du profil et de l'expérience Durée : CDI Date de prise de fonction souhaitée : ASAP Fonction du poste : - Traiter les demandes/questions des adhérents et des prospects dans le cadre d'une communication multicanale : appels entrants et sortants, accueil physique et mail, - Etablir une relation de qualité avec son interlocuteur pour favoriser les échanges en adaptant sa posture et son questionnement, - Recueillir les informations nécessaires pour adapter au mieux la réponse transmise à l'adhérent ou le prospect concernant les questions relatives aux produits et aux services du cabinet, - Apporter les solutions adaptées au prospect/adhérent tant au niveau de la complémentaire santé ou couvertures de prévoyance, - Expliquer les contrats souscrits. - Développer la multi détention. - Traiter les appels conflictuels en apportant le bon niveau d'informations et restaurer la relation avec l'adhérent, - Participer à des réunions de travail ou à des sessions de formation si nécessaire, - Renseigner les[...]

photo Chargé / Chargée de relation client

Chargé / Chargée de relation client

Emploi Assurances

Freyming-Merlebach, 57, Moselle, Grand Est

Rattachement : Responsable Gestion d'Uniassur / Service : Relation adhérent Rémunération : 26k€-28K€ Date de prise de fonction souhaitée : ASAP Fonction du poste : - Traiter les demandes/questions des adhérents et des prospects dans le cadre d'une communication multicanale : appels entrants et sortants, accueil physique et mail, - Etablir une relation de qualité avec son interlocuteur pour favoriser les échanges en adaptant sa posture et son questionnement, - Recueillir les informations nécessaires pour adapter au mieux la réponse transmise à l'adhérent ou le prospect concernant les questions relatives aux produits et aux services du cabinet, - Apporter les solutions adaptées au prospect/adhérent tant au niveau de la complémentaire santé ou couvertures de prévoyance, - Répondre et expliquer les remboursements réalisés et/à venir, - Expliquer les contrats souscrits, Recueillir des informations concernant les prises en charge (hospitalière, optique, etc.) pour le transfert auprès du service Gestion santé, - Recueillir les premiers éléments pour la constitution d'un dossier décès et le transmettre au service gestion prévoyance, - Traiter les appels conflictuels en apportant[...]

photo Agent / Agente d'accueil de l'hôtellerie

Agent / Agente d'accueil de l'hôtellerie

Emploi Social - Services à la personne

Marly, 57, Moselle, Grand Est

Poste ouvert aux fonctionnaires par voie de mutation et aux contractuels (CDI) Temps de travail : temps complet ou temps partie Grade : Agent de Service Hospitalier Qualifié Poste à pourvoir dès que possible Catégorie : C A propos de nous : L'Etablissement Public Départemental Mosell'a accueille et accompagne plus de 150 personnes à Marly (Moselle). Il a pour vocation d'accompagner des personnes adultes en situation de handicap dans leur parcours individuel tout en favorisant leur autonomie et leur insertion sociale, même partielle, dans une organisation générale ouverte sur le milieu ordinaire de vie. Il regroupe cinq structures sur un même site : une Maison d'Accueil Spécialisée (MAS), un Foyer d'Accueil Médicalisé (FAM), un Foyer d'Accueil Spécialisé (FAS), un Service d'Accompagnement Médico-Social pour Adultes Handicapés (SAMSAH) et une Maison d'Accueil Temporaire (MAT). L'établissement recherche pour ses services médicaux sociaux un agent hôtelier H/F Mission générale : En tant qu'agent hôtelier au sein d'un service de l'établissement, vous aurez pour missions de coordonner les prestations hôtelières (accueil physique, repas, activités, propreté de l'environnement,[...]

photo Technicien(ne) de maintenance d'installations automatisées

Technicien(ne) de maintenance d'installations automatisées

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Avold, 57, Moselle, Grand Est

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la bio-industrie, un.e technicien.ne de production. Les missions sont les suivantes: -Résoudre des problématiques techniques sur les équipements (réglage maintenance) -Participation au réunion -Réaliser des tests périodiques de sécurité - Participer aux opérations de maintenance préventive - Travailler en équipe pour garantir la performance de la production - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Titulaire d'un BAC Professionnel dans un domaine technique - Connaissances en bio-industrie appréciées -connaissance en maintenance de premier niveau - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité Si vous correspondez à ce profil et souhaitez évoluer au sein d'une entreprise innovante dans le secteur de la bio-industrie, n'hésitez pas à postuler.

photo Psychologue

Psychologue

Emploi

Varennes-Vauzelles, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Missions - Le Psychologue de l'établissement oriente son travail dans le but d'accompagner la personne en situation de handicap vers un mieux-être - Son travail et ses objectifs de travail doivent être à la fois en accord avec le Projet d'Etablissement et soumis au Code de Déontologie des psychologues - Le Psychologue a un rôle d'interface avec des intervenants extérieurs tel que CMP ou équipe mobile - Ses missions concernent quatre axes : - Le travail auprès des usagers : entretiens individuels, groupes de parole - Le travail auprès des familles : animation d'un groupe de parole trimestriel - Le travail auprès de l'équipe : étayage de l'équipe aux réunions éducatives les mardis après-midi - Le travail institutionnel : participation aux travaux de groupe sur le fonctionnement, les outils, la démarche d'évaluation du Foyer Profil - Master 2 en Psychologie Clinique - Capacités relationnelles, d'écoute et de patience - Capacité à collaborer avec une équipe pluridisciplinaire - Volonté de s'investir dans une dynamique globale tendant vers l'autonomie et l'intégration des personnes en situation de handicap Poste à pourvoir dès que possible Envoyer CV + lettre manuscrite de[...]

photo Assistant / Assistante de soins en gérontologie

Assistant / Assistante de soins en gérontologie

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Description de l'offre: Nous recherchons notre futur(e) Animateur(trice) H/F en CDD de remplacement à temps plein. Prise de poste souhaitée dans les meilleurs délais. L'EHPAD Les Rives de la Nièvre, située au 37 Rue Jean Gautherin à NEVERS, accueille 76 résidents, dont une Unité Protégée de 13 places, dans un cadre verdoyant et paisible, propice au bien-être et à la convivialité. L'animateur(trice) travaille en lien étroit avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire (psychologue, ergothérapeute, équipe soignante, médecin coordonnateur, direction), ainsi qu'avec les bénévoles et partenaires extérieurs (écoles, associations, structures culturelles et sociales). Missions principales : Sous l'autorité du Directeur d'établissement, l'animateur(trice) contribue au maintien du lien social, à la stimulation des capacités et au bien-être des résidents à travers des activités adaptées et variées. Il/elle participe activement à : L'élaboration, la mise en œuvre et le suivi du projet d'animation en lien avec le projet d'établissement ; L'organisation quotidienne des activités individuelles et collectives, en tenant compte des envies, besoins et capacités des résidents ; La[...]

photo Agent / Agente de tri des déchets

Agent / Agente de tri des déchets

Emploi

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Une réunion d'information est organisée le Mercredi 28 janvier 2026 de 10H00 à 12H00 à Triselec directement. Postulez pour être positionné(e). Vous effectuez les opérations de tri afin d'atteindre les objectifs fixes tant au niveau quantitatif que qualitatif dans le respect de la sécurité, de la qualité, de l'environnement et des personnes: - Reconnaître et identifier les différents déchets - Affecter le produit dans les bonnes alvéoles ou les bons bacs - Adopter une gestuelle appropriée au flux matières - Entretenir son poste de travail - Respecter les règles et consignes dans l'entreprise - Respecter le système management Horaires en roulement équipe 2x8 (6h-13h30 / 13h30-21h). Vous devez être éligible à l'insertion par l'activité économique, MERCI DE VOUS RAPPROCHER DE VOTRE CONSEILLER RÉFÉRENT FRANCE TRAVAIL

photo Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi

Haubourdin, 59, Nord, Hauts-de-France

Nous recherchons pour notre association, un(e) secrétaire médical F/H afin de rejoindre les équipes du Centre médico psycho pédagogique (CMPP) et du Centre d'Action Médico-social Précoce (CAMSP) situés à Haubourdin et à La Bassée. Activités et missions: - accueil et l'orientation du public (sur site et téléphonique) - création du dossier de l'usager (papier et informatique) : traitement, suivi, classement et archivage des documents inhérents - programmation des plannings (médecins, équipe pluridisciplinaire, direction) en lien avec la prise en charge des enfants : organisation des rendez-vous, gestion et vérification à partir des différentes listes d'attente - préparation et le traitement des courriers médicaux - préparation et l'envoi des différents courriers - prise de note en réunion de synthèse Profil souhaité (h/f) : - Titulaire d'un diplôme en secrétariat médical ou diplôme de secrétariat avec expérience dans le domaine médical requis - Maîtrise de l'outil informatique - Capacité à être polyvalent - Sens de la communication et de l'accueil - Aptitude à s'adapter facilement aux changements - Sens de la rigueur et de l'organisation dans le travail Spécificités du[...]

photo Chargé / Chargée du service administratif et financier

Chargé / Chargée du service administratif et financier

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Villeneuve-d'Ascq, 59, Nord, Hauts-de-France

Le Geiq Propreté Hauts-de-France est une association de loi 1901, dédiée à l'insertion professionnelle dans les métiers de la propreté et implantée à Villeneuve d'Ascq, Dunkerque, Amiens, Montataire, Arras. L'association accompagne les salarié(e)s en contrat de professionnalisation afin d'évoluer dans leur parcours professionnel. Nous recherchons un assistant comptable et gestionnaire de paie H/F pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous êtes en charge de la gestion administrative et financière de l'association. Vos responsabilités principales sont les suivantes : *Comptabilité : Saisie des pièces comptables et pointage des écritures Rapprochements bancaires et gestion de la trésorerie Préparation et déclaration de la TVA Préparation des éléments pour le bilan comptable Suivi des factures clients et fournisseurs Suivi des retards de paiement et des adhésions *Paie et administration du personnel : Préparation des éléments de paie et gestion de l'administration du personnel Saisie des variables de paie, réalisation et contrôle des bulletins de paie Réalisation des déclarations sociales nominatives (DSN) et traitement des anomalies *Contrôle des cotisations sociales[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Social - Services à la personne

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Poste à pourvoir dès que possible jusqu'au 31/08/2026 Vos missions seront les suivantes : Secrétariat Gérer la boîte de messagerie principale du Centre social et le courrier (tri, suivi, distribution, envois, rédactions etc.) ; Préparer les réunions ; Traiter les documents (création, mise en forme, suivi, classement, archivage, signatures etc.) et assurer leur traçabilité (date sur les documents reçus.) ; Ressources humaines Constituer les dossiers administratifs du personnel ; Planifier et suivre les visites médicales ; Réaliser les plannings des agents d'entretien et des agents d'accueil en collaboration avec la Direction ; Suivre les demandes de prises en charge des formations, des contrats d'apprentissage, de professionnalisation, des dispositifs d'aide aux employeurs (emploi franc etc.) et leur suivi ; Services généraux/logistique Gérer les stocks et les commandes des produits d'entretiens, des fournitures, des tickets de transport ou encore des repas pour les formations etc. ; Veiller au bon fonctionnement des locaux en collaboration avec la Direction. Profil : Vous êtes au minimum titulaire d'un diplôme de type Bac + 2 BTS Support à l'action managériale (Bac+2),[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Wormhout, 59, Nord, Hauts-de-France

Au cœur de notre équipe dynamique, vous aurez l'opportunité de transformer positivement la vie des enfants que nous accompagnons. Votre rôle sera essentiel pour assurer la continuité de nos services et pour œuvrer dans une dynamique transversale, garantissant ainsi un environnement stable et sécurisant pour les enfants. Au sein de l'AFEJI, une association laïque, humaniste et engagée, vous vous insérez dans une dynamique de projets alignée sur nos valeurs fondamentales. Vous adhérez pleinement à notre principe fondateur « Toutes les vies ont la même valeur ». Cette conviction guide votre approche et votre engagement envers le bien-être et le respect de l'intégrité et de la citoyenneté des personnes que nous accompagnons. Votre rôle est de promouvoir activement la valorisation de chaque individu, en reconnaissant et en développant leurs compétences. Vos missions : Le Centre de la Petite Enfance (pouponnière 0/3 ans) accueille des mineurs dans le cadre de placement administratifs ou judiciaires. Principales missions de l'Auxiliaire De Puériculture de nuit : - Vous accompagnez le groupe d'enfants accueillis la nuit. - Vous veillez aux soins d'hygiène apportés aux enfants,[...]

photo Monteur / Monteuse en isolation thermique industrielle

Monteur / Monteuse en isolation thermique industrielle

Emploi Economie - Finances

Douai, 59, Nord, Hauts-de-France

La plateforme Proch'Emploi recherche pour une entreprise du territoire des Monteurs Installation industrielle H/F Vous êtes en recherche d'une opportunité où vous pourriez être formé.e puis recruté.e en CDI ? Cette offre est faite pour vous ! L'entreprise est en plein développement et recrute plusieurs personnes sur le poste de Monteur. Vous bénéficierez d'une formation de 2 mois et demi (stage compris) avant d'occuper le poste de Monteur en CDI. Durant la formation, vous allez acquérir les compétences nécessaires permettant de : - Monter les ensembles et sous ensemble. - Effectuer des assemblages spécifiques au secteur de la ventilation et de l'aspiration. - Effectuer les opérations de manutention. Vous serez formé(e) aux bases de la trigonométrie, à la lecture de plan 3D, à l'électricité de base, au procédé de montage, aux outils de coupe et de serrage mais aussi au montage de différents ensembles (centrage, alignement), au serrage au couple, au marquage, ... Et d'autres points essentiels pour mener à bien les missions qui vous seront confiées lors de votre prise de poste. DEBUTANTS ACCEPTES - FORMATION - CDI à la clé Vous souhaitez en savoir plus ? Participez à[...]

photo Assistant / Assistante qualité en industrie

Assistant / Assistante qualité en industrie

Emploi Economie - Finances

Douai, 59, Nord, Hauts-de-France

La plateforme Proch'Emploi du Douaisis accompagne une entreprise du territoire dans son recrutement d'un Assistant Qualité / Qualiticien (H/F) Rattaché au responsable QSE, vos missions seront les suivantes : - Assistanat dans le contrôle qualité des produits (validation des pièces à l'aide d'un pied à coulisse ou à l'aide d'outils de contrôle tridimensionnel) - Mise à jour des bases documentaires concernant la qualité - Elaboration et participation aux réunions d'AMDEC (Analyse des Modes de Défaillances, de leurs Effets et de leur Criticité) - Mise en place d'actions préventives pour éliminer et/ou réduire ces défaillances - Mise à jour des tableaux de suivis sur la sécurité et l'environnement Et si c'était vous ? Profil technicien de niveau bac+2 minimum (de préférence en Science et Technologie Industrielles - spécialité productique - génie mécanique) Personne attirée par la Qualité Système et Produit Très bonne connaissance en : ISO 9001 : système de management de la qualité (processus/indicateurs/audit interne) Dessin industrielle / Méthodes / Métrologie / Contrôle Elaboration d'AMDEC produit et process (impératif) Connaissance[...]

photo Responsable d'atelier d'assemblage-montage en habillement

Responsable d'atelier d'assemblage-montage en habillement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Description : L'industrie est en constante évolution et recrute un Agent de fabrication motivé pour rejoindre une organisation reconnue dans son domaine. Vous participerez activement à la production de biens de qualité en respectant les normes de sécurité et de qualité exigées au sein de l'établissement. Vos missions principales incluront : . La préparation des matières premières et des outils nécessaires à la fabrication. . Le suivi rigoureux des procédures de fabrication en atelier. . Le contrôle de la qualité des produits en fin de chaîne de production. . L'entretien et le nettoyage des machines liées à la production. . La participation active aux réunions d'équipe pour l'amélioration continue des processus. Faire partie de cette organisation signifie travailler en étroite collaboration avec des équipes dynamiques, où l'innovation et la sécurité sont au cur du processus de fabrication. Les opportunités d'évolution y sont nombreuses et vous pouvez jouer un rôle clé dans le succès de l'établissement en contribuant au maintien de sa réputation d'excellence. Profil recherché : Horaires de journée Poste sur LEZENNES Pour ce poste, l'établissement recherche des personnes[...]

photo Conducteur / Conductrice de ligne en industrie alimentaire

Conducteur / Conductrice de ligne en industrie alimentaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Halluin, 59, Nord, Hauts-de-France

Le Conducteur de ligne en industrie alimentaire conduit une ou plusieurs machines de fabrication ou de conditionnement dans l'industrie agroalimentaire dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Assure la mise en place des matières premières et contrôle l'approvisionnement régulier de la ligne Effectue le réglage des machines selon les spécifications de production Surveille les paramètres de production et ajuste les processus pour garantir la conformité et la qualité des produits Réalise des opérations de maintenance de premier niveau et signale les anomalies techniques aux services concernés Effectue des contrôles qualité des produits tout au long du processus de production Poste en 3-8 équipe fixe, poste en SD 2x12 Formation de 6 à 8 semaines en interne Contrat intérim de 3 à 18 mois. Travail de nuit (+ 20 % / heure et panier repas 11 euros) Possiblement adapté aux travailleurs handicapés Réunion d'information suivi d'entretiens individuelles prévus le mardi 10 février 2026 de 09h à 12h à l'agence France Travail d'Halluin.

photo Médiateur social / Médiatrice sociale

Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi Enseignement - Formation

Roubaix, 59, Nord, Hauts-de-France

Missions principales du poste : Le Conseiller Inclusion a pour mission d'accompagner les familles primo-arrivantes dans le cadre SAS Parentalité de la Cité Éducative de Roubaix. Son rôle central consiste à favoriser leur intégration scolaire et sociale en évaluant leurs besoins, en assurant un suivi individualisé, et en facilitant la communication entre l'école et les familles. Activités et Tâches o Réaliser des entretiens individuels pour évaluer les besoins spécifiques des familles. o Diagnostiquer la situation en collaboration avec les écoles et partenaires. o Orienter les familles vers les services appropriés et assurer un suivi personnalisé. o Favoriser la communication ouverte entre l'école et les familles. o Organiser des réunions d'information pour sensibiliser les parents aux codes de l'école française. o Identifier et prévenir les signes de décrochage scolaire en collaboration avec le corps enseignant. o Encourager la participation des familles aux activités locales et faciliter leur accès aux structures de proximité. o Collaborer avec des partenaires spécialisés pour répondre aux besoins spécifiques des familles et assurer une coordination efficace entre les[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Vos missions : Accueillir, informer, accompagner les jeunes travailleurs dans leur vie quotidienne et favoriser leur insertion sociale et professionnelle. Concevoir, organiser et animer des activités éducatives, culturelles et sportives dans et hors de la résidence Accompagner dans leurs parcours d'insertion sociale et professionnelle à travers la mise en place d'ateliers (rechercher une offre d'emploi, rédiger un CV et le mettre en forme, rédiger un mail professionnel.) Collaborer avec les autres professionnels de la résidence (accueil, éducateurs, direction .) pour assurer une prise en charge globale des jeunes. Assurer la gestion logistique des espaces dédiés aux temps d'animation Participer aux réunions d'équipe en proposant des projets innovants pour améliorer la qualité de vie de jeunes. Assurer une continuité de service en lien avec l'accueil Maitriser les outils informatiques et bureautique et de communication Connaissances requises : Techniques d'animations. L'animation auprès de jeunes adultes Travailler en équipe pluridisciplinaire. Connaissance du public accueilli et de l'environnement d'un Foyer de Jeunes Travailleurs. Connaissances de bases de l'outil[...]

photo Directeur adjoint / Directrice adjointe d'accueil de loisirs

Directeur adjoint / Directrice adjointe d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Ribécourt-Dreslincourt, 60, Oise, Hauts-de-France

La mairie de Ribécourt-Dreslincourt recrute, pour son service Enfance / Scolaire, un directeur adjoint / une directrice adjointe. Missions Sous l'autorité hiérarchique du directeur, le directeur adjoint a pour mission de : -Planifier et organiser les activités dans le cadre de la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure -Contrôler et mettre en œuvre l'application des règles d'hygiène et de sécurité et de la réglementation SDJES -Organiser l'accueil des familles et mettre en œuvre les moyens de communication avec le public -Encadrer et évaluer les équipes d'animation (24 animateurs) -Piloter et suivre les activités des agents -Repérer et réguler les conflits -Préparer et conduire des réunions d'équipe -Participer à la gestion administrative et budgétaire, transmission des documents administratifs à la direction dans les délais impartis -Participation à la gestion et développement du partenariat avec les services internes et externes de la ville Compétences / Qualités requises Techniques d'animation de groupe d'enfants - Expérience significative en animation Règles de sécurité - connaissance de la réglementation[...]

photo Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice EMS

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice EMS

Emploi

Trosly-Breuil, 60, Oise, Hauts-de-France

Au sein de notre établissement de 10 maisonnées dont 2 MAS, Nous recherchons un Infirmier H/F en CDD de 8 mois. Vous travaillerez en collaboration avec le personnel Educatif, une Infirmière, une psychologue et une coordinatrice médicale, les missions sont les suivantes : - Gestions des dossiers médicaux des personnes accompagnées - Accueil des personnes et réalisation des premiers soins - Assurer les différents soins infirmiers - Assurer la veille sanitaire - Participation aux réunion de synthèse et à la réflexion de l'équipe médico-psychologique - Assurer des levers en foyer MAS (bain, Habillage...) - Accompagnement des personnes aux rendez-vous médicaux - Assurer la planification du suivi médical des personnes accompagnées (Consultation chez le spécialiste, examens médicaux ...) - Assurer la gestion de la pharmacie

photo Chef de chantier gros oeuvre

Chef de chantier gros oeuvre

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

Le GEIQ BTP HDF recherche pour l'un de ses adhérents basé à Beauvais (60) un Chef de Chantier GO H/F pour un démarrage en mars 2026. Vos missions : - Organiser et piloter les travaux de gros œuvre - Encadrer et animer les équipes de chantier - Contrôler la qualité d'exécution des ouvrages et la conformité aux plans - Veiller au respect des règles de sécurité et des procédures sur le chantier - Participer aux réunions de chantier et assurer le reporting au conducteur de travaux

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

Le CIP "Agil Cadre" a pour mission de: * Guider les demandeurs d'emploi dans leurs techniques et stratégies de recherche d'emploi * Soutenir et accompagner les bénéficiaires dans leur recherche d'emploi * Organiser des évènements pour les accompagner dans leur exploration du marché du travail * Réaliser des diagnostics personnalisés qui ouvrent les possibles * Prospecter les entreprises afin d'identifier les offres du marché caché, et assurez la promotion des profils que vous accompagnez. * Co-construire des projets professionnels sur mesure * Animer des ateliers dynamiques et inspirants sur des thématiques en lien avec la recherche d'emploi * Assurer un suivi administratif précis et impactant * Participer aux réunions de coordination avec l'équipe pédagogique et les référents France Travail. * Remplir les livrables Votre valeur ajoutée: * Expert de l'accompagnement et de l'insertion professionnelle et le recrutement * Bonne analyse du marché de l'emploi et du tissu socio-économique local * Maitrise du diagnostic et du projet professionnel * A l'aise dans l'animation de groupe, la rédaction et le suivi

photo Chargé / Chargée d'accueil

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Alençon, 61, Orne, Normandie

LA VILLE D'ALENCON RECRUTE A TEMPS NON COMPLET 10H/SEMAINE DU 15 MARS 2026 AU 6 JUILLET 2026 ET A TEMPS NON COMPLET 33H/SEMAINE DU 7 JUILLET 2026 AU 22 SEPTEMBRE 2026 Préparation, mise en œuvre des expositions et animations d'Estiv'art, accueil des artistes et des publics Préparation et coordination (mars à juillet 10h/sem) : - Construire les expositions avec les habitants : appel à manifestation d'intérêt, sélection des artistes, animation de réunions, réalisations de bails, etc ; - Choisir et préparer les lieux ; - Programmer des animations (contacts intervenants et partenaires, planification, gestion de contrats, .) ; - Coordonner le projet avec le service communication ; Mise en œuvre d'Estiv'art (juillet à septembre 33h/sem) Accueil : - Ouvrir et fermer la galerie sur les horaires définis ; - Accueillir les artistes, aider au montage/démontage de leurs expositions ; - Accueillir les artistes et associations proposant des animations ponctuelles dans la galerie ; - Accueillir des visiteurs ou groupe de visiteurs (notamment publics scolaires) dans la galerie ; Médiation : - Savoir présenter les œuvres exposées aux publics (techniques, etc), à partir des informations[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Valframbert, 61, Orne, Normandie

Le site la Rose des Vents à Valframbert est composé de 3 sites : La Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) « Le Ponant » accompagne des résidents adultes avec déficience mentale et physique à plusieurs niveaux de dépendance. L'Etablissement d'Accueil Non Médicalisé (EANM) Le Zéphyr offre un cadre de repos paisible pour l'hébergement et la prise en charge des personnes en situation de handicap mental aux profils différents. L'établissement d'accueil non médicalisé (EANM) Les Alizés accueille des résidents adultes en situation de handicap. Nous recrutons pour ces établissements un(e) ASSISTANT RH / PLANIFICATEUR (H/F) Profil recherché : Diplôme niveau V exigé (niveau BAC +2) Expérience de 10 ans souhaité. Maitriser l'outil informatique dans son contexte de travail et des logiciels métiers serait un plus (NOVRH, OCTIME) Savoir réagir avec pertinence à des situations d'urgence et répondre de façon adaptée. Missions : Assurer l'ensemble des travaux administratifs dans le respect des procédures et de la règlementation. Assurer l'ensemble des tâches en lien avec la gestion budgétaire, comptable et RH de l'établissement sous la responsabilité du directeur et du chef de service. [...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Mortagne-au-Perche, 61, Orne, Normandie

Poste de Moniteur Educateur (F/H) - CDI - Temps complet - à pourvoir en février 2026 sur le Pôle Educatif (départ en retraite) Lieu : DISPOSITIF DU PERCHE - 1 rue de Longueil - 61400 MORTAGNE AU PERCHE Rémunération : Selon convention CCN 66 Candidature à adresser à l'attention de Monsieur ANFI dispositif-perche.rh@vivre-devenir.fr L'Association Vivre et devenir est une association reconnue d'utilité publique qui gère plus de 80 établissements et services dans plusieurs régions : Normandie, Île-de-France, PACA, Grand Est, Nouvelle Aquitaine, Bourgogne-Franche-Comté et Centre Val-de-Loire. Elle compte aujourd'hui 2 200 salariés et gère plus de 5 200 personnes en situation de fragilité accompagnées par an. Le Dispositif du Perche dispose de 3 agréments de services, dont 2 agréments d'établissements IME pour 77 semi-internes et 16 internes de 0 ans à 20 ans, 1 agrément de service SESSAD de 21 places, qui assure l'accompagnement de jeunes de 4 à 20 ans et 1 agrément d'une Equipe Mobile d'Appui à la Scolarisation (EMAS). Soit au total une capacité de 114 places d'accompagnements de personnes en situation de handicap par le Dispositif. Le Dispositif du Perche est organisé[...]

photo Qualiticien / Qualiticienne en industrie

Qualiticien / Qualiticienne en industrie

Emploi Social - Services à la personne

Rives d'Andaine, 61, Orne, Normandie

Avis vacance d'un poste de TECHNICIEN QUALITE GESTION DES RISQUES (H/F) - EHPAD des ANDAINES 61140 LA CHAPELLE D'ANDAINE (185 lits et places) - EHPAD Les 4 PROVINCES d'Elisabeth Vèzard 50720 BARENTON (128 lits et 37 places SSIAD) L'EHPAD Des ANDAINES et l'EHPAD Les 4 PROVINCES recrute au titre du GCSMS Groupement de Coopération Social et Médico-Social : 1 Technicien(ne) qualité et gestion des risques Le poste est à pourvoir au plus vite, temps complet réparti entre les 2 établissements chacun composé de 2 sites d'activité. Dans le respect du projet d'établissement et des valeurs qui l'animent, sous l'autorité de la direction des établissements : Missions principales : - Définir, piloter et assurer le suivi de la politique qualité gestion des risques - Effectuer une analyse des composantes stratégiques : enjeux, organisation, système de management, procédures, protocoles, fiches de postes et métiers. - Contribuer à l'amélioration de l'offre des prestations. - Concevoir les supports opérationnels : manuels, référentiels, rapports, questionnaires, documents pédagogiques. - Etablir, recueillir et analyser les questionnaires de satisfaction. - Mesurer et analyser le[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Emploi

Saint-Denis-sur-Sarthon, 61, Orne, Normandie

Poste à pourvoir dès que possible pour les mercredis et vacances scolaires Poste ouvert aux diplômés : CAP Petite Enfance, ATSEM, BAFA / CQP Animation, BPJEPS, BAPAT, CP JEPS, DUT Carrières sanitaires et sociales, DEUG STAPS, licence sciences de l'éducation Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles : -Aménagement des espaces en fonction des besoins des enfants et des animations proposées, dans le respect des règles de sécurité. -Être « médiateur » au sein du groupe d'enfants (gestion des conflits, être à l'écoute des enfants en facilitant les échanges et le partage, garantir le respect des règles de vie). -Etablir une relation harmonieuse entre l'équipe d'animation, les parents et les enfants. Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animations et pédagogiques : -Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique du centre social. -Concevoir et élaborer les projets d'animations. -Préparer, mettre en œuvre, réaliser les animations et les temps de vie collectifs. Participer au fonctionnement du centre social et enrichir la vie de l'équipe d'animation[...]

photo Conducteur / Conductrice du bâtiment

Conducteur / Conductrice du bâtiment

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Flers, 61, Orne, Normandie

Le Cabinet de Recrutement SUPPLAY à Flers recherche un Conducteur de Travaux H/F pour l'un de ses clients, entreprise reconnue dans le domaine de la couverture et/ou de la charpente. Forte de son savoir-faire et de son exigence qualité, elle souhaite renforcer son équipe. Vos missions : Vous prenez en charge la gestion complète des opérations : - Préparer, organiser et planifier les chantiers de couverture ou charpente - Encadrer et coordonner les équipes - Assurer le suivi technique et administratif des travaux - Veiller au respect des délais, de la qualité et des règles de sécurité - Participer aux réunions de chantier - Anticiper les besoins en matériaux - Réaliser les reportings et garantir la satisfaction client Poste à pourvoir dès que possible en CDI Déplacements à prévoir Salaire à définir selon le profil Formation technique en bâtiment, idéalement en couverture ou charpente Expérience d'environ 2 années en conduite de travaux Maîtrise des règles de sécurité, des techniques de couverture/charpente et de la gestion de chantier Capacité à piloter plusieurs chantiers simultanément Capacité en management, sens de l'organisation et autonomie

photo Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Nous recherchons : Un(e) Chargé(e) d'Insertion Socio-professionnel(le) Contrat à Durée Déterminée Du 02 Février au 31 Décembre 2026 0.5 ETP - Convention Collective de 1966 Le CEJS accompagne des jeunes sourds ou malentendants de 3 à 20 ans dans leur parcours scolaire, d'insertion socio-professionnelle, thérapeutique et rééducatif. L'Association Jules Catoire gère plusieurs établissements médico-sociaux dans le Pas de Calais (SESSAD, SSEFS, DITEP, SAFEP) MISSIONS PRINCIPALES Sous la responsabilité de la direction et en lien étroit avec l'équipe éducative, pédagogique et thérapeutique, vous aurez pour missions : Accompagnement individuel des personnes accueillies o Évaluer les compétences, centres d'intérêt, capacités et besoins en vue d'un projet d'insertion. o Co-construire des parcours personnalisés d'orientation scolaire, préprofessionnelle et professionnelle. o Accompagner les jeunes dans la découverte des métiers : visites, immersions, stages, rencontres professionnelles. o Préparer et soutenir les démarches : CV, lettres, simulation d'entretien, découverte des codes professionnels. Développement du réseau de partenaires o Développer et entretenir un réseau d'entreprises,[...]

photo Agent / Agente des services hospitaliers

Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Vous souhaitez rejoindre l'équipe des PEP ? L'association PEP62 recrute pour un de ses établissements : Le CAMSP d'Arras Les C.A.M.S.P (Centres d'Action Médico-Sociale Précoce) assurent prévention, dépistage et soins pour des enfants de 0 à 6 ans, présentant des troubles sensoriels, moteurs et/ou psychologiques. Les équipes qui y exercent sont pluridisciplinaires et intègrent des médecins spécialistes, des rééducateurs, des psychologues, des éducateurs ainsi que des assistants sociaux. UN AGENT DE SERVICE H/F Dans le cadre d'un CDD de 1 mois à temps partiel (0,27 ETP). Missions : - Entretenir les locaux - Veiller à l'état général des locaux - Assurer la gestion et le renouvellement du matériel nécessaire à l'entretien des locaux - Préparer ponctuellement des réunions et évènements - Gérer les stocks Profil : - Expérience requise - Connaitre les techniques de nettoyage à appliquer - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité - Sens du travail en équipe Salaire de base : 492.22 € Indemnité Ségur 2024 : 64,26 € Hors prime décentralisée et prime d'ancienneté. Avantages sociaux : Mutuelle, CSE, congés trimestriels, annualisation du temps de travail Poste à pourvoir[...]

photo Assistant(e) administratif(tive) de projet

Assistant(e) administratif(tive) de projet

Emploi

Liévin, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Vous contribuez à la réalisation de travaux administratifs en réalisant des missions d'accueil, de secrétariat, de gestion administrative et de gestion logistique Vos missions principales : - Accueil & communication - Secrétariat - Gestion administrative - Gestion logistique - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnelSous l'autorité du directeur de pôle, vous contribuez à la réalisation de travaux administratifs en réalisant des missions d'accueil, de secrétariat, de gestion administrative et de gestion logistique. Vos missions principales sont les suivantes: - Accueil physique & téléphonique - Secrétariat - Gestion administrative et médical - Gestion et organisation des réunions - Gestion des courriers, facturations - Gestion logistique - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel La maîtrise des outils bureautique (traitement de texte, tableur, ...) et des outils de communication (Internet, messagerie, ...) est exigée. Une première expérience dans le secteur médico-social sera appréciée. Compétences techniques : - La connaissance de l'outil NETVIE serait un plus - Respect des règles de confidentialité (secret médical, RGPD)

photo Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi

Berck, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Description de l'établissement : Le Pôle Travail du Littoral est composé de 2 établissements répartis sur les communes de ETAPLES et BERCK. Situé à ETAPLES SUR MER, Les Ateliers Maurice Dehay accueille 125 Adultes en situation de handicap mental orientées en ESAT par la CDAPH. Situé à BERCK SUR MER, Les Ateliers du Foier accueille 105 Adultes en situation de handicap mental orientées en ESAT par la CDAPH. L'E.S.A.T. a pour objectif de développer l'autonomie économique, sociale et personnelle de personnes accueillies. Pour ce faire, la structure veille à apporter à chaque personne une prise en charge de qualité, offrant une activité productive assortie d'activités de soutien, concourant non seulement à une insertion professionnelle mais aussi éducative et sociale. Pour cela, il est important de lui fixer des règles et des limites qui la sécurisent, de l'accompagner, de la promouvoir. Dans la mesure où le handicap est différent, la prise en charge sera individualisée. Elle passera par l'application du respect, par l'écoute et le dialogue. Le projet personnalisé élaboré avec chaque travailleur en est le garant. Cette prise en charge permettra à la personne accueillie de[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Le Centre d'Education pour Jeunes Sourds (CEJS) d'ARRAS recrute un(e) Assistant(e) de Service Social CDD Remplacement Congé Maternité - 5 mois 1 ETP Poste à pourvoir en avril 2026 Le CEJS accompagne des jeunes sourds ou malentendants de 3 à 20 ans dans leur parcours scolaire, d'insertion socio-professionnelle et sociétale. L'Association Jules Catoire gère plusieurs établissements médico-sociaux dans le Pas de Calais (SESSAD, SSEFS, CEJS, DITEP, SAFEP) Sous l'autorité du Directeur du Service Socio-Educatif et dans le cadre d'une équipe sociale, vous aurez à assurer l'accompagnement social de jeunes déficients auditifs et de leurs familles. Vous participerez aux réunions de synthèses et rédigerez les écrits professionnels nécessaires. Votre action s'inscrira en cohérence avec le Projet Personnalisé d'Accompagnement de chaque jeune, construit avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire. Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social. Expérience sur poste similaire souhaitée. Salaire selon CCN 66. Compétences requises : aisance rédactionnelle, discrétion professionnelle adaptabilité Candidature (lettre de motivation & C.V.) à adresser à : Sébastien DEBREU Directeur[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Vos missions Au sein d'une structure d'accompagnement pour les personnes âgées et les personnes en situation de handicap, vous effectuerez les missions suivantes : - Vous évaluez les besoins au domicile des bénéficiaires et gérer les plannings d'intervention - Vous traitez les dossiers des bénéficiaires - Vous contrôlez la satisfaction des bénéficiaires et établissez un suivi avec les professionnels de santé - Vous élaborez et mettez en forme des documents professionnels, tels que des rapports, des présentations ; ou des courriers. - Vous contribuez à la préparation des réunions et événements internes. - Vous traitez, assurez le suivi des documents administratifs - Vous gérez les appels et les courriels entrants - Vous assistez la direction dans les actions liées à la gestion comptable : suivi des factures, préparation des éléments de paie. Vous serez formé à votre prise de poste en binôme Poste 35h/ semaine du lundi au vendredi avec 1 week-end d'astreinte toutes les 2 semaines Prime d'astreinte : 134 euros par Week end d'astreinte Prime d'assiduité : 120 euros par semestre Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac+2 dans le secteur social. Vous avez une première[...]

photo Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi Social - Services à la personne

Fleurbaix, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Nous recherchons un(e) EJE qui aura aussi le rôle de référent(e) technique (responsable de la micro-crèche) pour la micro-crèche "Par ici les Petits Chérubins " située à Fleurbaix, pouvant intervenir sur toutes les phases de vie d'une Micro-crèche (terrain et administratif), accueillant les enfants de 10 semaines à 4 ans. Vous rejoindrez une équipe dynamique, et bienveillante. Vos missions : - Garantir un accueil de qualité de l'enfant et de sa famille - Garantir la sécurité, l'hygiène et organiser les "soins" et la surveillance médicale - Garantir le respect de la réglementation de la petite enfance au sein de la crèche + Suivre la mise à jour du classeur des protocoles et son application dans la micro-crèche - Garantir la mise en place du projet pédagogique de la crèche - Organiser et mettre en place des activités ludiques - Garantir la bonne gestion administrative de la structure (plannings, budget, absences...) . Organiser la logistique : repas, hygiène, matériel, commandes ... . Participer au recrutement du personnel (Stagiaire, CDD,..) et à leur intégration . Animer l'équipe en organisant des réunions collectives . Création d'un réseau de communication Etc... Connaissances[...]

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

L'association d'Aide aux Sans-Abri développe des actions en faveur des personnes en difficulté dans le cadre de missions spécifiques telles que la veille sociale, l'hébergement et l'insertion. Recrute : Un / une Accompagnant ( e ) Éducatif et Social (AES/AMP) pour son « Pôle Hébergement » situé sur Arras - Statut non cadre - Rémunération selon CCNT du 15 mars 1966 (Annexe 3 « aide médico-psychologique ») à partir de 2 061€ brut par mois. Missions principales du poste : Sous la responsabilité du Chef de service ou de l'éducateur référent, vous accompagnez les personnes dans les actes de la vie quotidienne et dans leur projet de vie : - Accompagner les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne (toilette, habillage, repas, mobilité.), en veillant à leur autonomie, leur confort et leur dignité. - Soutenir la participation sociale et l'inclusion, à travers des activités éducatives, culturelles et relationnelles adaptées. - Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation des projets personnalisés, en lien avec la personne accompagnée et l'équipe. - Contribuer au parcours de soins des usagers : o En assurant une veille sur l'état de santé[...]

photo Infirmier / Infirmière de prévention

Infirmier / Infirmière de prévention

Emploi Hôpitaux - Médecine

Boulogne-sur-Mer, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Rejoignez l'équipe dynamique de l'ESSIP Assolidaire à Boulogne-sur-Mer ! Nous sommes à la recherche d'un(e) Infirmier(e) passionné(e) et engagé(e) pour un poste à temps plein, dédié à la prévention et à l'accompagnement de personnes en situation de grande précarité. Ce rôle essentiel vous permettra de faire une réelle différence dans la vie de ceux qui en ont le plus besoin. Dans le cadre de vos missions, vous assurez la prise en charge globale des soins infirmiers auprès des personnes accompagnées. À ce titre, vous réalisez notamment des pansements, des bilans sanguins, des prises de constantes, la préparation et la délivrance des traitements. Vous garantissez la continuité des soins et assurez la coordination avec les hôpitaux, le médecin traitant ainsi que l'ensemble des intervenants médico-sociaux. Vous êtes amené(e) à intervenir auprès de personnes parfois non demandeuses de soins et à faire face à des situations de refus. Votre capacité d'observation vous permet de repérer, évaluer et suivre l'état de santé des patients, d'identifier les évolutions, modifications ou changements de comportement. Selon le niveau de gravité, vous transmettez les informations nécessaires[...]

photo Responsable Qualité Sécurité Environnement-QSE- en industrie

Responsable Qualité Sécurité Environnement-QSE- en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Averdoingt, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Adecco recrute pour le compte de l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la fabrication d'emballages en matières plastiques, un-Technicien QSE / HSE (H/F). Ce poste est à pourvoir dès que possible pour une durée de 6 mois en intérim, avec des horaires de journée. En tant que Technicien ou assistant QSE / HSE, vous jouerez un rôle essentiel dans la mise en œuvre et le suivi des politiques de Qualité, Sécurité et Environnement au sein de l'entreprise. Votre mission principale consistera à garantir la conformité aux normes ISO 14000, ISO 9000, ISO 45001, et SA8000, tout en veillant à la sécurité et au bien-être des collaborateurs. Vous serez également chargé-e de l'analyse des accidents et de la gestion des actions correctives et préventives (Capa), afin de promouvoir une culture de sécurité basée sur le comportement. Votre expertise contribuera à renforcer la gestion environnementale et l'hygiène du travail, tout en assurant la conformité environnementale. Vous serez un-e acteur-rice clé dans la gestion des systèmes de sécurité et dans l'amélioration continue des processus liés à la qualité et à l'hygiène. Ce poste est ouvert aux profils sans expérience,[...]

photo Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Social - Services à la personne

Fleurbaix, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Nous recherchons un(e)infirmier/ère puériculteur/trice qui aura aussi les rôles de référent(e) technique (directeur/trice) et RSAI (Référent Santé Accueil Inclusif), pour la micro-crèche "Par ici les Petits Chérubins " située à Fleurbaix, pouvant intervenir sur toutes les phases de vie d'une Micro-crèche (terrain et administratif). Nous pouvons accueillir les enfants de 10 semaines jusqu'à 4 ans. Vous rejoindrez une équipe sympathique, dynamique et bienveillante. Vos missions : - Garantir un accueil de qualité de l'enfant et de sa famille - Garantir la sécurité, l'hygiène et organiser les "soins" et la surveillance médicale - Garantir le respect de la réglementation de la petite enfance au sein de la crèche + suivre la mise à jour du classeur des protocoles et son application au sein de la micro-crèche. . Suivi des vaccins - Garantir la mise en place du projet pédagogique de la crèche - Organiser et mettre en place des activités ludiques - Garantir la bonne gestion administrative de la structure, planning équipe, enfants, absence, budget... . Organiser la logistique : repas, hygiène, matériel, commandes ... . Participer au recrutement du personnel (Stagiaire,[...]

photo Electrotechnicien(ne) de maintenance industrielle

Electrotechnicien(ne) de maintenance industrielle

Emploi Electricité

Lens, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Au coeur de l'exploitation du réseau électrique, vous jouez un rôle de véritable chef d'orchestre en coordonnant les interventions de dépannage. Vous vous appuyez sur les technologies de smart grids pour aider à la prise de décision et garantir la continuité d'alimentation des clients. Dans le respect strict des règles et consignes de sécurité, vous participez à la gestion et au pilotage des dépannages sur l'ensemble des ouvrages du réseau (Haute Tension A, Basse Tension et branchements). Vous préparez, délivrez et contrôlez les accès aux réseaux nécessaires aux opérations, tout en veillant à la sécurité des intervenants et des tiers lors des dépannages, travaux et opérations de maintenance. Vous assurez également la gestion des appels téléphoniques liés aux incidents sur le réseau Basse Tension et contribuez à la résolution rapide et efficace des situations, en lien avec les équipes terrain. Positionné à l'interface entre les techniciens et les outils de supervision, vous validez les solutions techniques, participez à l'accessibilité quotidienne du réseau et à la satisfaction des clients. Vous prenez part à des visites de prévention, à l'animation de réunions métier[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Automobile - Moto

Royat, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

CMONVAN, est une agence spécialisée dans la location de vans aménagés, offrant des solutions de voyage et de mobilité pour les particuliers et les professionnels. Nous recherchons un employé polyvalent pour rejoindre notre équipe dynamique et contribuer à notre croissance. * Missions principales : - Accueil et conseil des clients sur les différents modèles de vans aménagés disponibles à la location. - Gestion des réservations et des contrats de location. - Préparation et vérification des vans avant et après chaque location (nettoyage, état général, équipements). - Assistance aux clients pour les formalités administratives et les assurances. - Gestion des stocks et des fournitures nécessaires à l'activité. - Collaboration avec l'équipe pour assurer un service de qualité et une satisfaction client optimale. * Profil recherché : - Expérience dans un poste similaire (accueil, gestion de location, service client) serait un plus. - Connaissances en mécanique légère ou en entretien de véhicules appréciées. - Sens du service client et excellentes compétences en communication. - Polyvalence, rigueur et organisation. - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à différentes[...]

photo Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

CDD à temps plein de 6 mois - poste à pourvoir immédiatement MISSIONS PRINCIPALES Il ou elle contribue à la conception, à l'organisation et à l'animation de projets d'animation socio-éducative autour d'activités (sportives, ludiques, culturelles, techniques.) à destination des bénéficiaires afin de favoriser la communication, l'adaptation au changement, la socialisation, le renforcement de l'estime de soi, le développement ou le maintien de l'autonomie physique et/ou psychologique. En collaboration avec l'équipe interdisciplinaire/par délégation, concevoir, développer, organiser et mettre conduire des projets d'animation et des activités (sportives, ludiques, culturelles, techniques.) visant à l'épanouissement, la socialisation et l'autonomie des personnes en prenant en compte leur environnement. Au quotidien, il ou elle est ainsi chargé.e de : - Animer des ateliers et mener des médiations à visées éducatives en relation avec l'équipe pluridisciplinaire - Préparer les matériels et les supports d'animation - Animer et encadrer des activités socio-éducatives - Evaluer les actions d'animation - Rédiger des comptes rendus relatifs aux interventions réalisées Techniques de[...]

photo Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'un CDD de remplacement, l'Association ESPERANCE 63 recrute, pour sa Résidence Accueil « Cœur des Dômes » sur CLERMONT-FERRAND Un(e) Technicien(ne) de l'Intervention Sociale et Familiale(H/F) à temps complet compter du 12/01/2026 Missions essentielles : Sous l'autorité du Directeur Associatif, et par délégation, du Chargé de Mission RA ESPERANCE 63, le TISF en poste sur la Résidence Accueil accompagne des personnes en situation de handicap psychique dans le cadre d'un logement pérenne assorti d'un accompagnement individualisé. L'objectif principal de sa mission est de soutenir les personnes accompagnées dans leur vie quotidienne, de favoriser leur autonomie, leur insertion sociale et le maintien d'un cadre de vie propice à la stabilité et au bien-être. Il/elle intervient en complémentarité avec l'équipe pluridisciplinaire de la structure. Activités principales : - Soutenir les personnes dans l'acquisition ou le renforcement de leur autonomie au sein de leur logement et dans leur environnement : tâches du quotidien, aide à la gestion du budget, entretien du logement. - Favoriser l'expression des besoins, des souhaits et des projets de vie de la personne.[...]

photo Gestionnaire de copropriété

Gestionnaire de copropriété

Emploi Immobilier

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de mission copropriétés F/H : Vous interviendrez dans le cadre de dispositifs publics, et notamment d'animation d'OPAH Copropriétés Dégradées et/ou d'accompagnement MaPrime Renov' Copropriété. Vos missions s'articuleront autour de 3 grands axes : 1) Diagnostic de copropriété et accompagnement au redressement : * Analyser le fonctionnement des copropriétés à travers des diagnostics multicritères afin d'évaluer leur état et d'orienter les stratégies d'intervention. * Accompagner les copropriétés non structurées vers une gestion légale et pérenne. * Soutenir les équipes projet et les acteurs locaux (syndics, conseils syndicaux, administrateurs judiciaires) dans la mise en œuvre des actions de redressement : appui à la décision, suivi des impayés, accompagnement à la réalisation des travaux. 2) Accompagnement de projets de réhabilitation : * Piloter l'animation des copropriétés en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (thermicien, travailleur social) et Assurer l'interface entre les différents prescripteurs (maître d'œuvre, architecte, bureau d'études...) et la maîtrise d'ouvrage, * Aider à la décision les instances de copropriété[...]

Ressources supplémentaires